Fenomen mobinga u Srbiji i Evropi

Autori

  • Marko Trišić
  • Jovana Petrović
  • Dušan Garabinović Visoka škola za poslovnu ekonomiju i preduzetništvo Beograd

Ključne reči:

mobing, žrtve mobera, istraživanje mobinga, zakon o mobingu, SAPI

Apstrakt

Kako se fenomen zlostavljanja na radnom mestu, kroz medijsko izveštavanje, sve više približio velikom delu populacije, time je stvoreno nikada plodnije tlo za detaljnije opisivanje problema i potrage za njegovim kratkim ili dugotrajnim rešenjem. Dozu ozbiljnosti problemu kao što je mobing ne daje samo njegov negativan uticaj na poslovnu organizaciju koju je zarazio, već i na mutaciju čitave kulture jednog društva. U radu je fenomen mobinga sagledan kroz prezentovanje teorijskih i praktičnih (statističkih) dijagnoza kojima su, radi što boljeg razumevanja situacije, dodata i svedočenja žrtvi mobinga, zakonska i vanzakonska rešenja. Posmatranje fenomena je usredsređeno na izučavanje i prezentovanje podataka i primera iz Srbije i Evrope. Bez obzira na očigledne razlike u pristupu, uočava se i veliki prostor za primenu principa razvijenih država Evrope na domaću scenu i uvođenje uslova rada koji se smatraju pristojnim.

Reference

Petković, V., Đokić, A., Menadžment ljudskih resursa, Visoka škola za poslovnu ekonomiju i preduzetništvo – Beograd, 2010, str. 262 – 266

Živković, T., Mobing: Psihičko zlostavljanje na radu, Preko ramena, 2012, preuzeto sa: http://www.prekoramena.com/t.item.382/mobing-psihicko-zlostavljanje-na-radu.html (25.05.2017.)

Petković, V., Poslovna etika – Odabrane teme, Fakultet za poslovnu ekonomiju i preduzetništvo, Beograd, 2013, str. 85 – 88.

Krsnik, D., Reporter Nedeljnika na tajnom zadatku – tri meseca u Slovačkoj fabrici u kojoj se građani Srbije tretiraju kao robovi, Nedeljnik, br. 282, februar 2017.

NN, Četvrtina radnika u Srbiji trpi mobing, 24 sata, Beograd, 2012, preuzeto sa: https://www.kamatica.com/biznis/cetvrtina-radnika-u-srbiji-trpi-mobing/3612 (05.06.2017.)

NN, Mobing ili zlostavljanje na radu - psihološki teror na poslu, Udruženje dramskih umetnik Srbije, preuzeto sa: http://www.udus.org.rs/ (06.06.2017)

Službeni glasnik, Zakon o sprečavanju zlostavljanja na radu, br. 36/2010, Republika Srbija

S.R., Mobing na poslu – istinite priče, Stetoskop, 2009, preuzeto sa: http://www.stetoskop.info/Mobing-na-poslu-istinite-price-4366-c20-content.htm (07.06.2017)

Hanson, B.C., Diagnose and Eliminate Workplace Bullying, Harvard Business Review, 2013, preuzeto sa: https://hbr.org/2011/07/diagnose-and-eliminate-workplace (01.06.2017)

Preuzimanja

Objavljeno

14.07.2017.

Broj časopisa

Sves. 1 Br. 9 (2017)

Sekcija

Poslovna etika

Licenca

  • Autori su saglasni da se autorska prava za ovaj rad prenose na Urednika/Izdavača.
  • Autori zadržavaju pravo da budu naznačeni uvek kada se rad objavi u celosti ili u delovima.
  • Autori mogu koristiti rad u nastavne i nekomercijalne svrhe bez traženja dozvole od Izdavača.